사천문화재단 공고 제2022- 2 호

『고려현종대왕축제』 축제 감독 채용 재공고

2022년도『고려현종대왕축제』의 성공적 기획·운영을 위한 역량 있는 축제 감독 채용을 다음과 같이 재공고합니다.

2022년 1월 4일

사천문화재단 이사장

Ⅰ		축제개요

1. 축제개요

□ 축 제 명: 제1회 고려현종대왕축제

□ 기    간: 2022. 10. 20.(목) ~ 10. 23.(일) <4일간>

□ 장    소: 사천시청 광장 일원

□ 축제 주요 내용: 현종 일대기존·주제관, 현종 업적 재현(팔관회 ·연등회 등),

현종역사야외극, 고려복식패션쇼, 전국퍼레이드경연대회,

고려촌 저작거리(체험·전시 등), 홍보 및 판매, 먹거리, 포토존 등

2. 축제 추진방향

-‘고려 현종 대왕축제’라는 사천시만의 특화 콘텐츠 개발 및 정체성 확립

- 사천에서 어린 시절을 보낸 현종의 업적을 기리고 사천의 역사 재조명

- 고려 역사, 문화, 생활상 고증을 통한 다양한 콘텐츠 발굴로 문화관광축제로    탈바꿈

- 시민이 참여하는 다양한 행사(볼거리, 먹거리, 즐길 거리) 기획

Ⅱ		채용개요

채용분야	인원	담당업무	채용 기간	채용 방법
고려현종대왕축제 축제 감독	1명	□ 고려현종대왕축제 계획 수립 및 시행 - 축제 기본계획 및 발전방안 기획 - 신규프로그램 개발 및 축제프로그램 내용 연출 - 관람객 및 주민참여 확대 방안 모색 및 실행 - 행사장 공간구성 및 연출 - 축제 기간 행사장 운영 총괄 - 대내・외 보고회 및 설명회 브리핑 - 축제 홍보마케팅 추진, 기타 축제의 성공적 개최를 위한 사항 □ 고려현종대왕축제 추진 결과를 바탕으로 한 중장기 개선안 제시	10개월	경력 경쟁

Ⅲ		응시자격(기준일: 공고일 현재)

□ 공통사항

- 응시연령 : 만 20세 이상

- 거주지, 성별 제한 없음. 단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제자

- 공휴일 및 주말 행사 근무 가능한 자

- 「사천문화재단 인사규정」 제10조(결격사유)에 해당하지 않으며, 그 밖에 법령에    따라 응시 자격 정지 중에 있지 아니한 사람

〈(재)사천문화재단 인사규정 제10조(결격사유)〉

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 「지방공무원법」제31조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

2. 공직자 및 「공직자 윤리법」에 따른 공직유관단체의 장과 그 직원으로서 재직 중

직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자로서 퇴직일로부터 5년이

경과하지 아니한 자

3. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」에 따른 비위면직자 등의

취업 제한 적용을 받는 자

4. 채용 신체검사(「공무원 채용신체검사 규정」준용) 결과 부적격 판정을 받은 자

5. 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자

□ 지원요건

- 아래의 자격요건 중 1개 항목 이상을 갖춘 경우 지원 가능

채용분야	응시자격요건
축제감독	□ 축제 관련 분야에 기본 소양과 5년 이상 경력이 있는 자 □ 국가기관, 지방자치 단체 및 정부투자기관 등에서 주최 또는 주관하는 3억원 규모 이상의 축제 기획 등 참여한 수행실적이 있는 자 □ 개최 기간 3일 이상의 지방자치단체 축제에 축제 감독(총감독 또는 총연출)으로 참여한 경력이 있는 자

Ⅳ		근무조건

□ 채용기간 : 2022.2. ~ 2022.11.까지 <10개월간>

□ 근무형태 : 주5일 근무, 1일 8시간

□ 근 무 지 : 경남 사천시 사천대로 17, 3층 사천문화재단 사무국

□ 보수수준 : 월 4,000천원 ~ 5,000천원 상당 ※ 초과근무 시 초과근무수당 지급

□ 후생복지 : 4대보험, 연차유급휴가

Ⅴ		전형절차 및 일정

구 분	일 정	주요내용
공고 및 접수	2022.1.4.(화) ~ 2022.1.14.(금) ※ 접수마감일 18:00도착분에 한함	∘ 지원서 및 제출서류 접수 - 방문 또는 등기우편 접수
면접대상자 발표	2022.1.17.(월)	∘ 사천문화재단 홈페이지 공고
면접전형	2022.1.20.(목)	∘ 평가요소에 의한 면접심사 - PT발표, 질의응답
최종합격자 발표	2022.1.21.(금)	∘ 사천문화재단 홈페이지 공고 및 개별 통보

※ 재공고 등의 일정에 따라 추진 일정이 변경될 수 있음

Ⅵ		시험단계별 안내 사항

1. 응시원서 접수

□ 공고 및 접수기간 : 2022.1.4.(화) ~ 2022.1.14.(금)

※ 18:00 재단 사무국 도착분에 한함

□ 접수방법 : 방문 및 등기우편

- 우편 : (52555) 경남 사천시 사천대로 17, 3층 사천문화재단 문화사업팀

※ 서류 겉봉에 “고려현종대왕축제 축제 감독 채용 응시서류 재중” 명기

□ 접 수 처 : 사천시 사천대로 17, 3층 사천문화재단 문화사업팀

□ 제출서류

구 분	제 출 서 류
지원서 접수 시	□ 응시원서 및 지원서, 자기소개서 각 1부(소정양식) □ 직무수행계획서, 경력기술서 각 1부(소정양식) □ 지원요건을 확인할 수 있는 경력(재직) 증명서 원본 1부 ※ 경력기술서에 기재된 증명서에 한해 인정 ※ 응시자격에 해당하는 실무경력은 공고일 기준으로 계산하며 반드시 경력증명서상에 근무처· 직위 · 직급 · 근무기간 · 담당업무 등 응시자격에 해당하는 내용(축제 규모 등)이 정확히 기재되어 있어야 하며, 발급확인자의 서명과 연락처를 포함하여 발급
면접전형 시	□ 직무수행계획서 내용을 토대로 PT 발표 자료 (파워포인트 20장 이내, 10분 이내 발표) □ 주민등록초본 1부 (공고일 이후 발행분, 병역사항 및 주소변동사항 기재원본) □ 개인정보 수집‧이용‧제공 동의서 1부 (소정서식)

2. 서류전형

□ 결과발표: 2022.1.17.(월) (예정)

□ 심사방법: 응시자가 제출한 서류를 기준으로 자격, 관련 분야 활동 실적,                  경력 등 소정의 기준에 적합 여부 심사

□ 선발기준 : 응시 자격요건 충족자 전원 선발

3. 면접심사

□ 시험대상 : 서류전형 합격자

□ 면접일시 : 2022.1.20.(목) (예정) ※ 시간과 장소 별도 공지

□ 평가방법 : 직무수행에 필요한 능력과 적격성 등 종합적 평가

□ 평가요소 및 배점기준

- 해당직무 이해도(20점), 전문지식과 응용능력(20점), 의사발표의 정확성과          논리력(20점), 예의・품행・성실성(20점), 창의력・의지력・그 밖의           발전가능성(20점)

4. 합격자 결정 및 발표

□ 결과발표 : 2022.1.21.(금) (예정)

□ 선발기준

- 각 위원이 평가한 평점의 평균이 80점 이상인 자

- 위원의 과반수가 평정요소 중 2개 항목 이상을 “미흡”으로 평정한 경우

또는 위원의 과반수가 동일한 평정요소에 “미흡”으로 평정한 경우 불합격

- 최종동점자 발생시 면접심사 평정점의 상위 점수가 많은 순으로, 상위 점수         개수가 동일한 경우에는 차상위 점수가 많은 순으로 합격자 결정

- 최종합격자의 임용 포기, 결격사유 등으로 결원 발생 시 차순위자로 충원

할 수 있음

- 응시자 중 적격자가 없는 경우에는 재공고할 수 있음

□ 차순위 후보자 채용

- 최종동점자 발생시 면접심사 평정점의 상위 점수가 많은 순으로, 상위 점수          개수가 동일한 경우에는 차상위 점수가 많은 순으로 합격자 결정

- 최종합격자의 임용 포기, 결격사유 등으로 결원 발생 시 차순위자로 충원

할 수 있음

□ 최종합격자 중 신원조회, 채용신체검사 결과 결격사유 발생 및 합격자 등록         서류 미제출 시 합격이 취소됨.

□ 응시자 중 적격자가 없는 경우에는 재공고할 수 있음

Ⅶ		기타 유의사항

1. 사천문화재단은 투명하고 공정한 인사문화 정착을 위해 인사 청탁을 금지합니다.      채용과정에서 부당한 인사 청탁이나 부정행위가 적발된 경우 관련 법령 및 규정        등에 따라 해당 지원자 사전배제, 합격 후에도 불합격 처리, 채용 시 자격 제한,        관련기관에 해당사실 통보 등의 조치를 취할 수 있음을 알려드립니다.

2. 응시희망자는 반드시 지역 제한, 응시자격 요건 등에 적합한지를 미리 확인하고       접수하시기 바랍니다.

3. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미비나 미제출 등으로 인한      불이익은 일체 응시자의 책임입니다.

4. ‘블라인드 채용’ 시행에 따라 합격 결정과 관련 있는 각종 증빙서류는 면접         전형시 제출합니다. 따라서 입사지원서에는 반드시 증빙이 가능한 사항만 기재     하시기 바라며, 기재사항과 사실과 다를 경우 합격 취소 등의 불이익을 받을 수    있으니, 주의 깊게 작성하시기 바랍니다.

5. 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도     결격사유조회, 채용신체검사 등 결격사유가 발견 될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

6. 본 시험계획은 재단 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재단 및 사천     시청 홈페이지, 클린아이 등에 공고합니다.

7.「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 제출된 서류는 최종합격자 발표일 이후     14일부터 180일 이내 청구자(본인임을 확인)에 한해 반환할 예정이며 청구기간     경과 후에는 개인정보보호법에 따라 파기되니 참고하시기 바랍니다.

8. 기타 문의사항은 사천문화재단 문화사업팀(☎ 055-835-6415)으로 연락바랍니다.